Формирование аналитических отчётов за требуемый период
с возможностью автоматического расчёта надбавок к окладу персонала в зависимости от количества и/или суммы выполненных работ, квалификации по количественным показателям, по финансовым показателям, динамическим показателям, структурным показателям в разрезе отделений, категорий персонала, операторов ввода (регистраторов), формы расчёта (наличная, безналичная), характера оказания услуг и т.д.